سیدمحمد حسینی، معاون پارلمانی رئیس‌جمهوری :

🔹 وزیر محترم آموزش و پرورش بارها در دولت موضوع کمبود نیروی انسانی را مطرح کردند و سازمان امور اداری و استخدامی موظف شده که این مشکل را برطرف کند تا ما از اول مهر با مشکلات کمتری مواجه باشیم.

🔹 به طور طبیعی ما هرساله بازنشستگانی داریم و افرادی جایگزین آنها می‌شوند، آموزش و پرورش می‌تواند بخشی از این نیروها و جایگزین‌ها را از دستگاه‌های دیگر تامین کند. البته این به شرطی است که افراد واجد شرایط جذب آموزش و پرورش شوند.

🔹 پیشه معلمی، پیشه مقدسی است و نیازمند مهارت‌های خاصی است و هر کارمندی نمی‌تواند به کلاس درس برود. تنها افراد واجد شرایط باید جذب وزارت آموزش و پرورش شوند. به عنوان مثال زمانی بحث بود که اساتید دانشگاه پیام نور به وزارت آموزش و پرورش کمک کنند یا دوره‌هایی درجهت تعامل با دانش‌آموزان و تدریس برای این افراد در نظر گرفته شود.

🔹 البته به طور طبیعی هر ساله دستگاه‌ها و وزارتخانه‌ها سهمیه برای استخدام نیروهای جدید دارند که آن نیز باید لحاظ شود. مهمترین تاکید دولت بر تقویت دانشگاه فرهنگیان است تا هیات علمی بیشتری داشته باشد و دانشجویان بیشتری را جذب کند؛ این راهکار اساسی است که دانشگاه فرهنگیان و دانشگاه شهید رجایی تقویت شوند تا ما از جهت نیروی انسانی در آینده دغدغه‌ای نداشته باشیم.

🔹 تدوین آیین‌نامه تأمین نیروی انسانی آموزش و پرورش از اختیارات دولت است تا اشخاص واجد شرایط را با مجوز سازمان اداری و استخدامی در اختیار وزارت آموزش و پرورش قرار دهد. این دستورالعمل نیاز به طرح یا لایحه و ارسال به مجلس ندارد. از اختیارات خود دولت است تا اشخاص واجد شرایط را با مجوز سازمان اداری و استخدامی در اختیار وزارت آموزش و پرورش قرار دهد