نکات لازم در رابطه با توسعه شایستگی و صلاحیت معلمی

✅توسعه شایستگی برای همه معلمان رسمی و پیمانی است که مشغول به کار هستند.

✅سنجش صلاحیت برای معلمان حق التدریس و خرید خدمات است.

۱️⃣هر دو گروه معلمان(۱-رسمی و پیمانی و ۲-حق التدریس و خرید خدمات)باید ۷۰ساعت ضمن خدمت را بگذرانند. ۳۰ساعت(مدیریت کلاس،فنون تدریس،اخلاق حرفه ای)
برای دوره ابتدایی ۴۰ساعت(ریاضی ۲۰ساعت و فارسی ۲۰ساعت)نیاز است.

❇️برای مقاطع دیگر دوره های ضمن خدمت دیگری در نظر گرفته شده که در سامانه ltms.medu.ir طبق ابلاغ برای همکاران فعال می شود.

۲️⃣اما گروه سنجش صلاحیت(حق التدریس و خرید خدمات)باید در آزمون جامع شرکت کنند و قبول شوند تا گواهی صلاحیت ۱۰ساله دریافت کنند و گرنه با آن ها خداحافظی می کنند.

۳️⃣هر دو گروه معلمان(۱-رسمی و پیمانی و ۲-حق التدریس و خرید خدمات)باید در سامانه ltms.medu.ir توسعه و یا سنجش فرم درخواست توسعه شایستگی و صلاحیت معلمی را پر کنند و ارزیابان،سایر فرم ها را برای آنها پر می کنند و از کلاس ها آن ها ارزیابی به عمل می آورند.

۴️⃣ابتدا در سامانه ltms.medu.ir درخواست بدهید.
بعد اداره ارزیاب را برای کلاس شما معرفی می کند.

۵️⃣سپس فرم خود ارزیابی را تکمیل کنید.

۶️⃣تقویم اجرایی درست کنید.

۷️⃣از هر کتاب درسی در پایه هایی که تدریس می کنید،باید یک طرح درس سالانه داشته باشید.مثلا اگر پایه سوم هستید،بایداز همه کتاب ها طرح درس سالانه داشته باشید.

۸️⃣باید ۳طرح درس روزانه از ۳ تا از کتاب ها داشته باشید.

۹️⃣تمام این موارد را در پوشه کار در زمان مقرر در سامانه بارگذاری کنید.

?هر فرم امتیاز خاص خودش را دارد.

✅فرم خود ارزیابی ۱۰۰ امتیاز
✅فرم مافوق ۱۰۰ امتیاز
✅فرم مشاهده تدریس ۱۰۰ امتیاز
✅فرم مدیریت کلاس ۱۰۰ امتیاز
✅فرم پوشه کار هم ۱۰۰ امتیاز

✅فرم سؤالات نوشتاری و سؤالات مصاحبه مختص حق التدریس ها و خرید خدمات است…

با سلام
شیوه نامه پوشه کار??
۱- تدوین نمونه طراحی آموزشی موقعیت محور، یک مورد ( در صورت تدریس معلم در پایه های مختلف، از هر پایه یک مورد الزامی است). حداکثر ۱۲ امتیاز
۲- تدوین طرح درس سالانه یک مورد( در صورت تدریس در پایه های مختلف، از هر پایه یک مورد ) حداکثر ۸ امتیاز
۳- تنظیم بودجه بندی کتاب( در صورت تدریس در پایه های متعدد ، وجود بودجه بندی هر پایه الزامی است) حداکثر ۱۰ امتیاز
۴- نمونه تکالیف دانش آموزان: حداقل ۳ نمونه از فعالیت های انفرادی یا گروهی دانش آموزان( نمونه تکالیف با توجه به ماده درسی می تواند شامل تصاویری از دست سازه های فردی یا گروهی و یا حتی کلیپی از کار عملی دانش اموزان نیز باشد) حداکثر ۱۲ امتیاز
۵-نمونه سوالات استاندارد: نمونه سوالات خود معلم اعم از تستی ، تشریحی، یا سنجش عملکردی، ۲ نمونه، حداکثر ۱۲ امتیاز
۶- دقت در تنظیم پوشه کار و فایل بندی مستندات ۵ امتیاز، مرتب بودن و نام گذاری فایل ها ۵ امتیاز، حداکثر ۱۰ امتیاز
۷- گواهی حضور همکاران در کارگاه، وبینار یا همایش حداقل ۲ مورد، حداکثر ۸ امتیاز
۸- نمونه هایی از جدول، تصاویر، بروشور، نمودار حداقل ۲ مورد( بسته به نوع رشته تدریس، هر آنچه که بتواند در تسهیل یادگیری موثر واقع شود) حداکثر ۱۰ امتیاز
۹- تنظیم جدول گروه بندی دانش آموزان: انجام گروه بندی۴ امتیاز، تناسب گروه ها از نظر تعداد ۳ امتیاز، درج فعالیتهای هر گروه ۳ امتیاز، حداکثر ۱۰ امتیاز
۱۰- شیوه نامه ها و دستورالعمل های مربوط به مسابقات….
با احتساب بالاترین رتبه
کسب رتبه کشوری ۸ امتیاز، کسب رتبه استانی ۶ امتیاز ، کسب رتبه منطقه ای ۴ امتیاز، شرکت در جشنواره و فراخوان ۲ امتیاز
( در یک جشنواره یا فراخوان در صورت کسب رتبه در سطوح مختلف ،امتیاز بالاترین سطح ثبت خواهدشد ) حداکثر ۸ امتیاز