تصویب اصلاحیه ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری در کمیسیون؛ حقوق بازنشستگی شاغلان فعلی افزایش می‌یابد
تشریح کامل جزئیات توسط فضل‌الله رنجبر، سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی
با پیگیری‌ها و تصمیمات اتخاذ شده در کمیسیون اجتماعی مجلس، گام بلندی برای بهبود آینده معیشتی و رفاهی کارکنان دولت برداشته شد. با تصویب اصلاحیه ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری، اقلام مهمی نظیر اضافه‌کار، حق‌التدریس و مزایای رفاهی در محاسبات کسور بازنشستگی لحاظ خواهند شد.
📌 جزئیات دقیق اقلام مشمول کسور بازنشستگی براساس تبصره‌ها
براساس اظهارات فضل‌الله رنجبر، سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس، به موجب تبصره‌های ذیل ماده واحده اصلاحیه ماده ۱۰۶، تغییرات اساسی زیر در نحوه کسر کسورات و احتساب حقوق بازنشستگی و ازکارافتادگی اعمال خواهد شد:
- احتساب اضافه‌کار: مبالغ پرداختی بابت اضافه‌کار کارکنان رسماً به عنوان اقلام مشمول کسور بازنشستگی تعیین شد.
- حق‌التدریس غیرموظف معلمان: حق‌التدریس معلمان عزیز در نوبت‌کاری‌ها و بخش‌های غیرموظف مشمول کسور بازنشستگی خواهد شد.
- فوق‌العاده نوبت‌کاری: نوبت‌کاری پرداختی به عنوان یکی از اقلام موثر در محاسبه حقوق بازنشستگی منظور می‌گردد.
- پرداختی‌های رفاهی نقدی ماهیانه: این اقلام نیز تا سقف ۵۰ درصد، برمبنای ضریب حقوق مشمولان این قانون مشمول حکم اصلاح ماده ۱۰۶ قانون خدمات کشوری خواهند شد.
🔄 امکان انتخاب و خرید سنوات گذشته برای جبران سوابق
به تعبیر ساده‌تر و براساس تبصره ۲ این قانون، در صورتی که کارکنان دولت مشمول قانون خدمات کشوری در طول سنوات گذشته اقلام مربوطه را پرداخت نکرده باشند، سازوکاری پیش‌بینی شده است تا بتوانند حقوق آینده خود را ترمیم کنند:
- کارکنان می‌توانند نسبت به پرداخت کسور بازنشستگی سهم خود و سهم کارفرما اقدام کنند.
- مبنای محاسبه بر اساس زمان تعدیه و تاریخ کسر از زمان استخدام یا به‌کارگیری تا زمان لازم‌الاجرا شدن تبصره یک این ماده خواهد بود.
- کارمندان می‌توانند به تعداد سنوات دلخواه خود این فرایند را انجام داده و سوابق خود را مشمول کسور نمایند.
📈 مزیت نهایی مصوبه برای شاغلان فعلی دولت
تصویب این اصلاحیه مهم در کمیسیون اجتماعی، پس از طی مراحل قانونی و درصورت تأیید نهایی توسط شورای نگهبان، تحول چشمگیری در احکام بازنشستگی ایجاد خواهد کرد. این اقدام موجب می‌شود تا کارکنان فعلی دولت در زمان بازنشستگی، از پشتوانه مالی قوی‌تر و حقوق و مزایای مستمری به‌مراتب بالاتری بهره‌مند و برخوردار شوند.
پس زودتر اجرایی شود
آیا به بازنشستگان کشوری که قبلاً بازنشسته شده آمد تعلق می گیرد
سلام
اقدام خوبی است حال ما بازنشسته های کنونی که به دلیل تصمیمات نادرست مدیران ومسئولان قبلی در فلاکت وسختی به سر می‌بریم چه فکری کردین؟
بازنشستگان قبل از این طرح که اضافه کار هم داشته اند شامل میشوند؟